女职工生育享受产假少于90天的
编码: FZ01LB-CF-0019
事项类型: 一般程序
执法单位: 福州市人力资源和社会保障局
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   裁量权信息
  项目名称 女职工生育享受产假少于90天的
  裁量编码 FZ01LB-CF-0019
法律依据: 《劳动保障监察条例》第二十三条第(五)项:用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门责令改正,按照受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下的标准计算,处以罚款:(五)女职工生育享受产假少于90天的。
  执法单位 福州市人力资源和社会保障局
违法程度 违法情节 处罚裁量标准
轻微 违法情节轻微,在行政过程中主动改正违法行为的 不予处罚
一般 产假天数只有85-89天的 以每人1000元标准计算处以罚款
一般 产假天数只有80-84天的 以每人1500元标准计算处以罚款
一般 产假天数只有75-79天的 以每人2000元标准计算处以罚款
一般 产假天数只有70-74天的 以每人2500元标准计算处以罚款
严重 产假天数只有65-69天的 以每人3000元标准计算处以罚款
严重 产假天数只有60-64天的 以每人3500元标准计算处以罚款
严重 产假只有55-59天的 以每人4000元标准计算处以罚款
严重 产假只有50-54天的 以每人4500元标准计算处以罚款
特别严重 产假天数少于50天,或暴力抗法,或以上违法行为曾被劳动保障行政部门责令改正或处罚之后再次违法的 以每人5000元标准计算处以罚款